Augstu uzticamību
Esam godīgi, uzticami un vienmēr izdarām solīto.
Labais vairo labo
10 darbības gadu laikā esam iemantojuši labu reputāciju. Ar mums strādāt ir viegli, esam atklāti, godīgi un profesionāli. Mūsu cilvēki ir mūsu lielākā vērtība. Esam gandarīti, ka darbinieki raksturo Wunder kā lielisku vietu, kur strādāt un augt.
Mums pat ir sava virtuālo apskāvienu sistēma WunderHugs, kurā cits citam paužam atzinību par labi paveiktu darbu.
Esam izpelnījušies atzinību par
Nepārtrauktu attīstību
Ticam, ka vēlme nepārtraukti augt un attīstīties sniedz mums arvien jaunas iespējas.
Unikālu uzņēmuma kultūru
Lepojamies ar unikālu uzņēmuma kultūru, kura caurstrāvo it visu, ko mēs darām.
Projektu vadību
Mūsu projektu vadītājiem uzņēmumā tiek nodrošinātas agile projektu vadības apmācības.
Kultūra kā vērtība
Mēs lepojamies ar uzņēmuma unikālo kultūru, kas vispozitīvākajā ziņā pielīp arī citiem. Tās spēks slēpjas profesionalitātē, atvērtībā un sadarbībā.
Uzņēmumā ikviens var būt viņš pats. Mūsu komanda ir bagāta ar dažādām personībām un mēs nemitīgi varam mācīties viens no otra. Katram ir iespēja atrast savu unikālo pieeju darbam, izmantot savas stiprās puses un pilnveidoties atbilstoši savām profesionālajām interesēm.
WunderHugs
Mūsu virtuālo apskāvienu sistēma WunderHugs palīdz novērtēt kolēģu darbu un vairot pozitīvismu. Katram darbiniekam ir pieci virtuālie apskāvieni, kurus nedēļas ietvaros nosūtīt citiem. Iemesli apskāvieniem ir visdažādākie - uzslavēt par labu darbu, pateikt “paldies” par palīdzību, novērtēt sniegto padomu vai atbalstu.
Wunder cilvēki
Mūsu uzņēmumā ikviens var būt viņš pats. Mēs esam kaislīgi ceļotāji, mākslinieki, mūziķi, rakstnieki, filozofi, festivālu apmeklētāji un brīvprātīgie. Tas, kas mūs vieno, ir aizrautīga interese par digitālo pasauli. Mēs esam pārmaiņu virzītāji un mūsu iztēlei nav robežu.